香港經貿商會會長 李秀恒

　近日，在創新科技及工業局和引進重點企業辦公室共同策劃下，內地汽車智能晶片企業地平線赴港與科技園簽署合作備忘錄，將於2024年在科學園設立創新研發中心，並預計在2028年底前投資約30億港元及招聘上百人的科研團隊。

　創科指數有待提高

　在國家於《「十四五」規劃綱要》中明確支持香港發展國際創新科技中心後，港府對創新科技的重視程度顯著提升，不但大力推廣STEAM（科學、科技、工程、藝術及數學）教育，亦大力推動了科技基礎設施的建設，更積極引入創科相關的「潛力股」企業，且已經有一定的成果。然而，發展國際創新科技中心是一個需要跨越數代人的教育改革、科研投入、產業升級的過程，其中每一環節之間更是息息相關、相互作用，政府在創科方面仍有提高吸引力的空間。

　在香港理工大學今年公布的首份「理大創新科技指數」中，顯示香港在大中華地區內排名第七，指數為3.53，而排名前三的廣東、江蘇及北京指數分別為6.67、5.20及4.72，主要不足之處在於研發投入、專利申請數量、創科從業人員及初創企業數量，以及製造業對本地生產總值的貢獻分數較低。

　一方面，香港相對於其他國際創新科技中心，在科研投入方面較低；另一方面，香港的產學研合作不夠緊密，雖然擁有一些優秀的大學和研究機構，並不時就有學界作出突破性研究的新聞傳出，但科技成果的轉化應用及商業化進程卻未能讓人滿意。如此一來，即使STEAM教育長遠而言有所發展，為本港培養出一批科研人才，由於缺少成熟的產業化路徑，在國際競爭激烈的環境下，有些優秀的科技人才可能選擇去其他國家或地區發展。

　此外，由於香港的生活成本和商業環境相對較高，這可能對初創企業和創新科技公司的發展造成壓力，在吸引和留住科技人才方面亦會面臨一些挑戰。港府應該盡可能在居住環境、稅收、福利、資金支持等方面為創科企業及人才提供必要的便利，例如為他們尋找商住互融的科技化社區、稅務寬減優惠等，創造更具競爭力的環境與條件。

　創新態度需要培養

　筆者認為，由於香港本身在金融、物流和旅遊等方面具有豐富的積累和優勢，無論是政府或是業界，對於其他新興產業或技術領域，都採取相對保守的態度，且由於缺乏成熟的機制與經驗，發展上桎梏亦更多，顯得有些「綁手綁腳」。

　然而，隨着全球經濟愈來愈與日新月異的科技發展深度綁定，政府已經意識到需要轉型和發展新興產業和技術領域，相關機構已經開始採取措施來推動創新和創業，例如創科局的成立，希望能夠支持創新項目和科技企業的發展；一些創新科技聚集區和孵化器也正在興起，為創業者提供更多的支持和資源。

　但不同產業及企業態度上的轉變不一定能夠完全跟隨上發展的步伐，政府應更多在教育中及社會上加強對創業和創新思維發展的鼓勵，除了教育培訓、支持創業、促進產學研合作之外，亦應更多舉辦國際性的創科競賽、論壇等活動，營造城市內濃厚的創科氛圍，且適當在合理範圍內為創科產業及行業人才「拆牆鬆綁」，為創科發展提供更有利的環境。