5月25日，按照哈爾濱市衛生健康委統一部署和要求，哈爾濱市第一醫院召開「能力作風建設年」活動推進會議暨中心組「能力作風建設年」專題理論（擴大）學習會，進一步部署「能力作風建設年」相關工作。院領導班子成員、各支部書記、職能科長（負責人）、臨床科室主任（負責人）參加了會議。會議由黨委書記錢朝霞主持。

 

 

    據悉，本次會議主要任務是全面貫徹落實省委、市委開展「能力作風建設年」活動部署會議精神，認真落實哈爾濱市衛健委「能力作風建設年」活動推進會議的具體要求，以解放思想為引領，以「能力作風建設年」為契機，奮力推進哈爾濱市第一院各項事業高質量發展，為哈爾濱市衛生健康事業全面振興與發展注入新動能，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

 

    隨後，哈爾濱市第一醫院召開中心組「能力作風建設年」專題理論（擴大）學習會議。會上，院黨委書記錢朝霞首先傳達了哈爾濱市衛生健康委「能力作風建設年」活動推進會議精神，帶領大家就哈爾濱市衛生健康委《「能力作風建設年」活動實施方案》和《「能力作風建設年」活動「解放思想、振興發展」研討專項工作方案》內容進行共同學習；院長李虹領學了《許勤書記在全省機關能力作風建設工作會議上強調：堅決打好能力作風建設攻堅戰 為龍江振興發展提供重要保證》；紀委書記陳歌領學了《中共哈爾濱市第十五次代表大會隆重開幕 張安順代表中共哈爾濱市第十四屆委員會向大會作報告》；副院長吳麗潔領學了《市政協十四屆一次會議開幕 秦恩亭作市政協十三屆常委會工作報告》；副院長武金玉領學了《許勤在中國共產黨黑龍江省第十三次代表大會上的報告》；副院長張東輝領學了《哈爾濱市十六屆人大一次會議開幕 孫喆作政府工作報告》；副院長李志翔領學了《解讀東北全面振興「十四五」實施方案》；總會計師景宇烜領學了《胡昌升在省管主要領導幹部學習貫徹黨的十九屆六中全會精神加力推進龍江全面振興全方位振興專題研討班作輔導報告》。

 

    錢朝霞書記在總結講話中提出了四點要求：一是要統一思想，提高認識。全院黨員幹部職工要進一步提高政治站位，牢固樹立四個意識，以實際行動踐行「兩個維護」，發揮「五個率先」作用，在哈爾濱市衛生健康事業發展建設進程中發揮龍頭擔當作用，提升人民健康福祉。二是要強化責任落實。各層級要壓實責任，時不我待、擔當作為，切實學在前面、想在前面、干在前面，齊抓共管。錘鍊業務精湛的過硬本領，挖掘「我為群眾辦實事」的深度和廣度，提升「一切為了患者」的溫度，着力打造一支專業素養過硬、廉潔自律於心的新時代醫療隊伍。三是堅持目標導向、問題導向，狠抓落實。以「能力作風建設年」為契機，在全院開展「解放思想、振興發展」專題研討、集中攻堅破難、工作質效提升、不良作風整治、正向引領激勵等專項行動，勇於「刀刃」向內，查找問題，積極改進；增強協同意識，堅決杜絕互相推諉工作，切實把「能力作風建設年」各項任務落實落細落到位，促進醫院高質量發展。四是持續加強監督，跟蹤問效。黨辦和院紀委全過程跟進，堅持多措並舉標本兼治，工作要見成效，樹立新風正氣，開創新局面。

 

    自「能力作風建設年」活動啟動以來，該醫院精心部署、紮實行動,以着力提升人民群眾就醫獲得感和滿意度為目標，深入推動能力作風建設年活動走向實處。醫院制定了中心組「能力作風建設年」專題理論(擴大)學習計劃，堅持把人民群眾生命安全和身體健康放在首位，持續推進優化就醫服務流程和「看病不求人」工作，統籌做好疫情防控和醫療救治，最大程度滿足患者就醫需求。醫院先後派出220餘人次醫護人員支援新冠肺炎定點救治醫院、機場、隔離賓館、火眼實驗室等疫情防控一線，派出2700餘人次護士支援全市核酸採集任務，累計採集核酸290餘萬人次；作為哈爾濱市應急方艙醫院託管醫院，按照上級要求，全力完成醫療籌建等相關工作。醫院實行領導幹部「走流程」、「定期巡查」工作機制，發現工作中存在的問題並及時整改；關心關愛醫護人員，增設職工通勤線路，提升幸福感和歸屬感。不斷完善智慧醫療服務，醫院互聯網醫院聯合多學科開展線上義診活動，300餘名醫生在線免費為市民答疑解惑，開通專家名醫直播間，打通醫療服務全流程，覆蓋診前、診中、診後的線上線下一體化醫療服務。疫情期間，醫院導護中心每天為患者「跑腿」上百次，為就診患者提供暖心人性化服務，及時解決急難愁盼問題。持續開展行業作風建設，嚴格規範診療行為，瞄準群眾就醫體驗感受最直接、反應最強烈的問題，持續加大解決力度。

 

    百年崢嶸不忘初心，風華正茂奮勇前行。百年市一院將以習近平總書記關於能力作風建設的重要論述精神為指導，堅決扛起從嚴治黨主體責任，認真貫徹落實好省第十三次黨代會、哈爾濱市第十五次黨代會精神，繼續堅守為民初心，以更高的政治站位、更強的擔當精神，更實的發展舉措，切實將「能力作風建設年」成果轉化為推動醫院高質量發展的實際行動，提升人民群眾的就醫獲得感。（李曉暉  蘇航  裴振萍 王琳）