2月7日，黑龍江省嶺東區召開「學精神、轉作風、增動力」活動動員會暨2022年全區深化機關作風整頓優化營商環境工作會議。會上，書面印發了《嶺東區關於開展「學精神、轉作風、增動力」活動的實施方案》，部分基層黨組織書記及區直單位負責人進行表態發言。

 

 

    在春節後第一個工作日，嶺東區圍繞「整頓機關作風、優化營商環境」拉開了「學精神、轉作風、增動力」活動帷幕，是深入貫徹黨的十九屆六中全會精神和市區黨代會精神，順應人民群眾新期待，立足區域發展新要求，作出的一項重要部署;更是落實市委關於進一步嚴肅工作紀律，轉變工作作風，凝心聚力抓發展、促落實的具體行動。全區上下將以此為契機，迅速行動起來，深刻領會，準確把握，周密部署，精心組織，確保在「學精神、轉作風、增動力」活動的具體實踐中取得新成效、實現新突破，在推進嶺東轉型高質量發展的進程中展現新作為、開創新局面。

 

 

    一級干一級的事、一級有一級的擔當，干出一片新天地，干成一番新事業。着力在「學」上下功夫，打牢思想基礎。全區廣大黨員幹部把學習作為一種追求，圍繞理論深入學、圍繞黨代會精神準確學、圍繞業務發展精細學，堅持領導帶頭引領學、支部組織嚴肅學、個人主動靈活學，培養過硬專業本領，把學習成效轉化為幹事創業的強大動力。着力在「轉」上做文章，增強工作本領。立足高質量發展轉思想，立足崗位職能轉作風，立足工作實際轉方法，實現工作面貌整體轉變。着力在「增」上見成效，充分激發動力。切實增強推動區域發展的動力、晉位爭先的動力、狠抓落實的動力。

 

 

    全區上下落實工作責任，形成以上率下、上下聯動、齊抓共管的工作格局；突出工作重點，黨員領導幹部做表率、當標杆，嚴格對標對表，向上級部門看齊，向上級領導看齊，緊盯問題不足，突出嚴整嚴治，壓茬實施，逐項整改；注重建章立制，堅持邊實踐邊總結，把推動制度機制創新貫穿始終，鞏固「學精神、轉作風、增動力」活動成果，形成靠制度激勵約束、靠制度管人管事的良好環境。（劉春來 楊軍 王琳）