【香港商報網訊】村（社區）「兩委」換屆工作是基層黨組織建設的一件大事，作為任期由3年改為5年的首次換屆，哈爾濱市平房區高度重視、精心安排、周密謀劃、深入推進，確保村（社區）「兩委」換屆工作平穩有序進行。

 

 

　　平房區將村（社區）「兩委」換屆工作作為當前重要的政治任務，召開全區農村基層黨建工作現場會，為全區換屆工作預熱。區委組織部召開全區村（社區）「兩委」換屆準備工作部署會，對換屆具體工作進行培訓，明確各項工作的責任部門和完成時限。各單位通過多種方式廣泛宣傳，利用電子顯示屏、宣傳條幅、宣傳欄、動畫等載體集中宣傳全面推行村（社區）黨組織書記和村（居）民委員會主任「一肩挑」，嚴禁拉票賄選等換屆紀律，同時充分發揮微信、微博、公眾號等新媒介優勢進行宣傳，做到人人知曉、人人參與換屆選舉工作，為村（社區）「兩委」換屆選舉工作健康有序開展營造良好氛圍。

 

 

　　平房區落實「四個一」包保措施，預計共開展三輪走訪摸排，目前正進行第一輪排查工作。確保換屆前所有問題整頓到位，為換屆平穩有序開展奠定基礎。堅持先整頓後換屆，對摸排發現情況複雜、矛盾突出的村，將派出工作組，切實解決矛盾和問題。針對1個軟弱渙散村黨組織，通過發展壯大村級集體經濟等措施，確保10月底前完成轉化驗收。

 

　　由區委組織部牽頭，區農業農村局組織實施，教育、公安、審計、財政等全區各部門聯動起來，提前把好學歷關，政審關，廉潔關，把工作做在前頭。對全區所有村開展村「兩委」成員任期和離任經濟責任審計，重點對本屆任期內涉及財務收支、資金管理、債權債務、資源發包等內容進行審計，發現問題及早妥善處理，並出具村「兩委」成員任期和離任經濟責任審計報告。為考准考實本屆「兩委」班子和班子成員工作成績，要求各鎮（街）黨（工）委成立考核組，制定考核方案，圍繞「述、評、談、議」程序進行，形成考核報告，確定考核等次。對村幹部隊伍現狀進行逐村分析研判，掌握村「兩委」成員特別是村黨組織書記、村委會主任「一肩挑」人選，確保換屆工作順利開展。（平房區宣 王琳）