2月12日，推進公共文化服務高質量發展工作會議在湖北省武漢市召開。會議公佈了由中央宣傳部、文化和旅遊部、國家發展改革委組織遴選的51個基層公共文化服務高質量發展典型案例。其中，湖北兩個案例入選，分別是武漢市武昌區「厚植鄰里文化，探索基層公共文化服務共治共建共享運行機制」和赤壁市「『派出制』+『駐站制』，探索總分館人員建設新路徑」。

    為完整準確全面貫徹新發展理念，推動公共文化服務高質量發展，2021年9月，中央宣傳部、國家發展改革委、文化和旅遊部聯合啟動了基層公共文化服務高質量發展典型案例遴選工作。經專家遴選，確定北京市「東城區27院：以社會化運營激發城市街區文化活力」等51個案例為基層公共文化服務高質量發展典型案例。這些案例涵蓋制度建設、公共文化空間、全民藝術普及、全民閱讀、鄉村文化建設、公共文化服務數碼化與社會化等多個方面，集中展示了近年來各地立足經濟社會發展實際，認真貫徹新發展理念，推動公共文化服務高質量發展的生動實踐和創新成果，為探索新時代公共文化服務發展路徑提供了重要借鑑。

劉丹麗領舞的《竹玲瓏》參加2020年湖北省第五屆廣場舞展演

    武漢市武昌區政府以南湖街道為試點，探索基層公共文化服務「共建共治共享」的運行模式，即「南湖模式」。該模式聚焦鄰里文化，以群眾需求為導向，在各社區統一建成集社區教育培訓、圖書閱覽、體育健身、休閒娛樂、團隊活動於一體的社區綜合文化服務中心，通過創新運行機制，統籌各方資源、倡導志願服務、強化制度保障，構建起具有引領效應的基層公共文化服務運行新模式，打造出具有全國性影響的社區志願服務品牌。

    赤壁市群藝館總分館服務人員「派出制」創新實踐項目，則是制度建設類的典型案例。赤壁市委市政府採取「以錢養事」「市聘鄉用」的辦法，實行赤壁市群眾藝術館總分館工作人員駐站制、業務輔導員派出制，從體制改革、機制創新、制度設計三個維度，創造了「雙制十員一冊三標準」的赤壁模式，保障了基層公共文化服務高效、持續發展。（記者 吳超群 通訊員 鄂文旅）

頂圖：南湖街老年大學、社區教育學院學員代表隊參加武漢市黃鶴群星獎比賽