5月12日是第113個國際護士節。今年，在深圳，專科護士已進入「Next Level」——享有開具檢查單、治療單及外用類藥品權限，還是在全國率先立法賦權的。

　護理界人士認為，深圳通過法規建立專科護士制度，不僅讓護士能與醫生一樣出門診、開處方，最大的價值是讓護士找到職業發展路徑，提升職業地位。

　目前，深圳已有急診急救、傷口造口、血液透析、糖尿病等十幾個領域的專科護理門診。

　護士走出醫院，走進社區、走進家庭

　據統計，截至2023年底，深圳全市執業護士54649人，其中，男性3272人，女性51377人，承擔了全市12675萬人次門急診和226萬人次住院的護理工作。

　深圳已逐步建立覆蓋生命全周期、健康全過程的護理服務體系，覆蓋急性期診療、慢性期康復、穩定期照護、終末期關懷等。

　藉助社區護理、居家護理、「互聯網+護理服務」等模式，深圳護士走出醫院，走進社區、走進家庭，為高齡或失能、母嬰、慢性病等行動不便人群提供上門護理服務。

　家住龍華區福城街道的92歲謝爺爺，因下肢動脈硬化閉塞症，右腳紅腫破潰。在家人陪同下，他在龍華區中心醫院治療了一周，潰瘍面有所好轉。

　但由於年事已高，住院生活不便，謝爺爺提前辦理出院回家療養。出院時，護士告訴謝爺爺的家人，通過手機平台就可預約延續護理上門服務。

　在接下來的1個月，傷口專科護士11次上門為謝爺爺清創換藥，直至傷口完全癒合。

　今年深圳有了首位護理學「博士後」

　近年來，擁有碩士、博士學歷、手握創新專利的「新生代」護士越來越多。今年1月，中山大學附屬第八醫院通過中大「高層次人才計劃」，成功引進深圳首位護理學「博士後」李彩霞。

　深圳護士的學歷和職稱兩項指標均高於廣東平均水平。全市有博士學歷7人，碩士學歷322人，本科學歷17514人，大專學歷24215人，具有本科及以上學歷的達32.65%，比廣東平均水平高4個百分點。

　有主任護師365人，副主任護師2268人，主管護師15715人，護師14958人，初級19274人，中級及以上職稱佔比達33.57%，這一比例比廣東平均水平高13個百分點。

　「本科及以上學歷」與「中級及以上職稱」更是專科護士的重要「准入門檻」。

　2023年1月實施的《深圳經濟特區醫療條例》修訂稿規定，要獲得專科護士證書需滿足3個條件，即具有本科以上護理專業學歷、具有5年以上臨床護理工作經驗及2年以上相關專科崗位工作經歷、取得中級以上護理專業技術資格。

　護理事業高質量發展腳步還要加快

　擁有十八般武藝的優秀深圳護士更是拿獎拿到手軟。

　在2023年廣東省「護理行業臨床急救職業技能競賽」「綜合病例站點式」護理技能大賽上，深圳護士以過硬的急危重症處理能力和全面護理技能，捧得兩項賽事的特等、一等、二等、三等獎各1名。

　「三分治療，七分護理」，儘管深圳護士隊伍越來越強大，但深圳護理事業高質量發展的腳步還要加快，護理隊伍學歷和支撐結構還要不斷優化，持續加強隊伍建設和增補人員配備。

　要建立健全專科護士規範化、標準化的培養和管理體系，讓護士在臨床護理、管理、教育、研究等多領域均有發展，可獨立診斷、治療、處方、指導患者自我管理等，更要進一步落實責任制整體護理服務，讓每名責任護士負責一定數量的患者，每名患者均有相對固定的責任護士為其負責，讓深圳市民的健康獲得感持續提升。（記者 林麗青）