香港工業總會主席 查毅超

　特區政府於3月成立的特首顧問團舉行了首次會議，共商香港未來的策略性發展。顧問團由行政長官擔任主席，並委任34名成員加入團隊，按三大方向分為經濟高質量與持續發展、創新與創業組，以及區域與環球協作發展三個分組，體現特區政府非常重視未來經濟、創科、跨區域經濟合作發展的空間及方向。筆者有幸獲委任為創新與創業組的成員，有機會就這方面建言獻策及代表工業界發聲。

　香港要發展成為國際創科中心，土地、人才、科技及資金四個元素必不可少。北部都會區、新田科技城、白石角填海區等項目陸續展開，將能提供大量土地作科創之用。為發揮好得來不易的土地，必須讓不同的創科平台——例如科技園及數碼港，有更好的協作，產生協同效應。工總亦期望政府盡早規劃不同創科土地的產業用途及發展模式，讓業界及早部署。

　優化人才計劃搶資深技師

　政府積極開拓創科土地，預計未來有較現時多約四倍的創科及工業用地，簡單計算即需要多四倍人才。目前香港從事研發者約5萬多人，估計未來10至15年後，創科產業所需求的人才達20萬人以上。環球爭奪人才日趨激烈，香港必須把握時機「搶」人才。筆者欣見近年政府推出多項搶人才措施，成效顯著。以「高端人才通行證計劃」（簡稱「高才通」）為例，推出後短時間內廣受各地人才青睞，截至3月底已收到逾2萬宗申請。惟不少業界朋友反映，本地非常缺乏機械操作及維修的技師等，無奈現時的人才計劃均設有較高的學歷門檻，因此未能受惠。人才短缺將窒礙新型工業化發展進程，筆者建議政府仔細研究未來本地對先進製造流程、工程及技術人員的需求，相應地優化人才計劃及更新「人才清單」，以涵蓋具備多年經驗但沒有大學學歷的技師，助業界吸納資深工業人才，為本地帶來最新工業知識及技能。

　放寬特專科技公司上市融資門檻

　融資是構建先進製造價值鏈的重要元素，2018年港交所修訂《上市規則》18A章，放寬生物科技公司來港上市的條件，助力本港成為全球第二大生物科技公司的融資市場。業界一直期盼可推展至其他領域的先進科技公司，近月再有好消息振奮業界，港交所在3月新增特專科技公司上市規則，降低特專科技公司的上市門檻，讓更多公司可以利用香港的平台融資。而最新一份《財政預算案》提出新增的「專利盒」稅務優惠，對通過研發活動而產生的合資格專利，為其源自香港所賺取的利潤提供稅務寬減。筆者相信有關措施能與特專科技公司上市規則相輔相成，有助吸引科技龍頭企業落戶香港發展，為本地帶來更多優質的人才及技術，建構創科生態圈，也讓本地中小型創科企業得以受惠。

　創科能為本地帶來新興產業和帶動傳統產業升級轉型，提升香港的整體競爭力，更是激活香港經濟高質量發展的重要引擎。近年特區政府史無前例投放超過1500億港元發展創科，今年3月更成立創新科技與產業發展委員會，討論範疇涵蓋推動研發、發展創科人才庫及推動新型工業化等。筆者作為該委員會一員，將竭盡所能代表業界和持份者溝通，並為本地創科發展出謀獻策。

　國際競爭越趨劇烈，業界樂見特區政府為工商業界爭取更有利的條件，助香港高質量發展，持續鞏固獨特優勢。筆者深信在國家的大力支持下，香港將更好融入國家發展大局，迎接嶄新的發展機遇。而《香港創新科技發展藍圖》提出的四大發展方向和八大重點策略，將能全力全速推動香港建設成為國際創新科技中心，為本地經濟注入新動能。