11月30日，在中共河南省委宣傳部召開的「全面貫徹黨的二十大精神奮力推進中國式現代化建設河南實踐」系列主題新聞發布會上，河南省人力資源和社會保障廳黨組成員、副廳長楊昆鋒介紹，1-10月份，全省開展職業技能培訓361.72萬人次，技能人才總量達到1720.29萬人。

    楊昆鋒表示，近年來，河南省大力推動就業優先戰略和積極的就業政策落實落地，千方百計穩存量、擴增量、防變量、提質量、兜底線。1-10月份，全省城鎮新增就業104.63萬人，新增農村勞動力轉移就業47.42萬人。出台「支持高校畢業生等青年就業創業」的13條舉措、「優化調整穩就業政策」的12條措施，創新開展「三包三聯」活動促進高質量充分就業，系列開展「豫見·省外」活動，實施豫商豫才返鄉創業工程，舉辦「鳳歸中原」返鄉創業大賽和「豫創天下」創業大賽，打造「『職』在河南、『職』等你來」等就業服務品牌，全省新增發放創業擔保貸款149.14億元，扶持自主創業7.99萬人，帶動和吸納就業24.66萬人；全省新增返鄉創業17.65萬人，帶動就業107.18萬人，充分釋放了創業帶動就業的倍增效應。

    河南省委省政府將「人人持證、技能河南」建設放在全省經濟社會發展優先位置，作為全省十大民生實事之首。把技能培訓質量建設作為生命線，推動技能人才質的提升與量的增長有機統一，圍繞製造業高質量發展，圍繞7大先進製造業集群，28個千億級產業鏈發展需求，有針對性地開展職業技能培訓，以技能人才隊伍建設新成效，支撐發展新賽道，塑造發展新優勢。1-10月，全省開展職業技能培訓361.72萬人次，技能人才總量達到1720.29萬人。持續深化技工教育體系改革，推進技工院校高質量發展。統籌各級各類職業技能競賽，建立完善以世賽、國賽為引領，省賽為龍頭，專項、行業和地方各級競賽為主體，企業、院校職業技能比賽為基礎的具有河南特色的職業技能競賽體系,成功舉辦第二屆全省職業技能大賽，賽事專業化、規範化、規模化、品牌化水平持續提升。特別值得一提的是，我們今年8月份成功申辦第三屆全國技能大賽，並將於2025年在鄭州舉辦，這將引領更多勞動者，特別是青年一代走技能就業、技能成才、技能報國之路。

    為適應群眾多樣化需求，河南大力推進多層次、多支柱養老保險體系建設，大力發展企業年金、職業年金，啟動實施第三支柱個人養老金試點，推動社保覆蓋面持續擴大，截至目前，全省基本養老保險、工傷保險、失業保險參保人數分別達到7851.81萬人、1105.52萬人、1128.26萬人。同時，不斷提升社會保險統籌層次和互濟能力，企業職工基本養老保險於2022年實施全國統籌，失業保險基金於2023年實現全省統收統支，工傷保險基金將於2024年1月1日實現全省統收統支。持續減輕市場主體負擔，延續實施降低失業和工傷保險費率政策，減征失業、工傷保險費46.37億元，支出穩崗返還資金5.51億元，助力企業降低用工成本、更多吸納就業。

    深入貫徹落實創新驅動、科教興省、人才強省戰略，打造引得進、留得住、用得好的良好生態。構建人力資源開發利用「1+3」政策體系及支持事業單位高質量發展的「1+5+N」政策體系，加強技能人才、優秀青年專業技術人才、基層專業技術人才隊伍建設，制定「放權賦能激發事業單位活力若干政策」，並結合省科學院、「雙一流」建設創建高校、新型研發機構等事業單位的特點，制定了支持事業單位自主制定崗位設置、開展人才直聘、考核獎勵等政策，進一步激發人才創新創造活力。制定民營企業職工、新型職業農民等方面人才職稱申報評價標準，開闢新的職稱申報渠道。成功舉辦第六屆中國·河南招才引智創新發展大會，累計簽約大學本科以上人才28.5萬人,簽約高層次人才合作項目2303個。新增9個博士後科研工作站和17個博士後科研流動站，我省博士後科研流動站達98個，科研工作站達245個，博士後創新實踐基地達422個，累計招收博士後9540人。

    堅持「維權益、優分配、促和諧、防風險」，四位一體推動構建和諧勞動關係。加強勞動者權益保障，累計建立新業態工會組織3900餘家，發展新就業形態勞動者會員85.9萬人。不斷提高勞動人事調解仲裁效能能力，前三季度，我省仲裁機構和各類調解組織共立案受理勞動人事爭議案件5.4萬件，仲裁機構當期結案率98.5%，各類基層調解組織調解成功率78%。強化勞動保障監察執法，建立省、市、縣三級舉報投訴渠道，實現「一點舉報投訴，全省聯動受理」。開展保障農民工工資支付專項整治，為7.54萬名農民工追發工資待遇6.91億元。（記者 王皓萍）