為深入學習黨的二十大精神，貫徹習近平總書記關於做好新時代人才工作的重要論述，用好人才第一資源，激發創新第一動力，吸引更多優秀高校畢業生來區就業創業。11月18日上午，安徽巢湖經開區人社局攜手肥東縣人社局成功舉辦「招才引智進高校」合肥城市學院專場招聘會。

    為確保疫情後秋季首場線下招聘會取得實效，區人社局提前將合肥城市學院專業設置、生源目錄等資料發送至服務企業微信群，廣泛徵集崗位需求，並精心篩選大恆能源、商德應用材料、樂美達生物等13家區內重點產業企業參會，提供機械工程師、質量工程師、研髮結構工程師、材料成型師等350餘個優質就業崗位，確保企業需求與畢業生專業精準匹配。

    上午9點，招聘展區人頭攢動，許多大學生手持簡歷認真瀏覽企業招聘信息，到展位前諮詢交流；企業人事專員主動介紹崗位招聘條件、薪資待遇、福利補貼等情況，拿出「真金白銀」吸引求職者。同時，區人社局安排專人在現場向前來求職的高校畢業生宣講安徽巢湖經開區就業創業和人才政策，誠請在肥大學生來區就業，搶抓我區轉型跨越發展機遇。

    「安徽巢湖經開區在幫助企業招才引智方面做了大量工作，我們上海電氣新建廠區剛投產，人才需求量較大，尤其是在校招方面，開發區人社局多方牽線高校資源，招聘成效顯著。今天一個多小時我就收到近30份簡歷，經過簡單的面談，其中有9人較契合崗位，接下來我們將邀請學生到企業現場參觀，着手後續的筆面試工作。」上海電氣招聘主管高娟對此次活動收穫表示滿意。

    據統計，此次招聘會吸引了500餘名大學生進場求職應聘和諮詢，收到110餘份簡歷，初步達成就業意向畢業生50餘人。

    疫情防控不懈怠，就業工作不停歇。下一步，安徽巢湖經開區將圍繞園區「四新」產業發展需求，精準對接市內高校專業資源，組織企業前往安徽新華學院、合肥學院、巢湖學院、安徽職業技術學院等本地高校招攬英才，為安巢經開區轉型升級、跨越發展提供強有力的人才支撐。（高曼 龔舒斌）