近年來，齊齊哈爾市甘南縣大力實施人才強縣戰略，持續深化人才發展體制機制改革，充分激發各類人才在縣域經濟發展、產業項目建設和鄉村振興中的創新活力，實現人才集聚與科技創新同頻共振，加快打造人才發展新高地。

 

    堅持「深化改革」總基調，健全完善政策機制。甘南縣將深化人才發展體制機制改革工作擺在突出位置，確定了縣委書記、政府縣長擔任雙組長，黨政領導班子成員擔任副組長的領導體制，協同高位推進全縣人才工作。同時，立足「縣場區四地」協同發展和「一區三園」同頻推進新階段，出台《甘南縣人才科技振興發展規劃（2021-2025）》，通過實施五大人才計劃和四大人才工程，搭建三大發展平台，構建形成人才引領科技、科技推動產業、產業集聚人才的有機循環，為經濟社會發展提供智力支撐和人才保障。

 

    緊盯「精準引才」風向標，加快聚集優秀人才。甘南縣大力實施「八大引才計劃」，三年累計招錄公務員216名、選調生33名、「名校優生」282名。柔性引進東北農業大學、中國兵器集團等8名高層次人才掛職黨政領導崗位。選派表現突出的機關事業幹部、優秀村黨組織書記、駐村第一書記等120餘人充實鄉（鎮）領導班子，擇優選拔10名優秀村黨組織書記享受事業編待遇。創建甘南縣鄉土人才創業聯合會，吸納「土專家」「田秀才」等各類鄉土人才167名。

 

 

    握牢「靶向育才」硬標尺，激發創新創造活力。甘南縣突出黨建引領人才建設，聯合黑龍江農業經濟職業學院率先舉辦鄉村振興基層管理人才培養班2期，培訓村黨支部書記、村「兩委」成員和村級後備人才216人。依託興十四農村實用培訓基地、新時代產業工人思想政治教育基地等載體，面向農村開設職業教育學科11個，比例達50%以上，年培訓實用技能人才4.5萬人。大力實施產教融合，實行「車間課堂化、課堂車間化」訂單式培養產業工人900餘名。

 

    用活「平台聚才」助推器，優化拴心留人環境。甘南縣以重點產業佈局引領人才創新創業，建成甘南縣「人才公寓」、東陽鎮「專家驛站」和曉光村「農村創新創業孵化基地」三級人才服務保障基地，柔性引進66名高層次人才參與重點產業發展和科技助農服務。藉助科研院所的人才智力優勢，引進劉娣團隊、王傲雪團隊和馬軍團隊，加快提升人才科技創新能力。鼓勵支持本地高新技術企業發展，申報「黑龍江省中國科學院科學家工作室」落戶甘南。

 

    打造「縣校合作」新高地，助力人才科技振興。甘南縣與東北農業大學依託雙方優勢資源，納入北京首農集團雙河農場搭建政校企三方戰略合作，創新組建產學研聯盟11個，設立各類示範推廣項目22個。依託大學生實習實訓後勤保障基地承接清華、北大、東農等29所高校596名師生線上線下參與鄉村振興課題研究。成功申報齊齊哈爾市首個國家級農業科技現代化先行縣，探索形成科技支撐引領鄉村全面振興和農業農村現代化的新機制新模式。（裴振萍 李文浩 張曉磊）