【香港商報網訊】漠河市人民醫院黨總支在「不忘初心，牢記使命」主題教育工作中，從百姓最急需、最關心的問題入手，本着為群眾辦好事、做實事、解難事的宗旨，以黨建為引領，創新人才管理機制、大力實施人才強院工程，柔性引進人才，補齊人才流失短板，有效提升醫療服務質量，拓寬診療服務項目，以黨建促發展，實現了雙促進、雙提升。

 

 

　　年初以來，醫院黨總支結合醫院臨床實際和百姓需求，把流動人才引進納入重點工作，有計劃、按步驟、分科室、多措並舉引進人才，並在政策和制度上傾斜，為引進人才增待遇、拓服務。同時，積極與齊齊哈爾醫學院附屬三院、哈醫大四院、上海同濟醫院等多家醫院先後建立協作關係，建立了漠河市人民醫院流動人才工作站，邀請具有黨員身份的流動人才參加院內組織生活，主題黨日等活動。建立有激勵性的考核機制，制訂多形式、多層次、有針對性、可操作性強的流動人才績效考核細則，按工作量分配所在科室績效工資，有效提高了流動人才的工作積極性。

 

 

 

　　流動人才的診療服務項目填補了部分診療科目的空白，實現了就地醫療，讓百姓足不出戶就享受到了三級甲等醫院專家的診療服務。截止目前，齊市附屬三院影像學專家在漠河市人民醫院開展磁共振、CT和DR檢查項目408例；胃腸鏡專家開展胃鏡檢查3301例；婦產科專家接待門診患者73人，並帶領漠河醫務人員開展首例例宮腔鏡手術。通過流動人才教學活動，有效促進了漠河市醫療水平的整體提升。下一步，漠河市人民醫院將陸續邀請哈醫大四院、上海同濟醫院的專家型人才深入漠河開展坐診活動，通過專家坐診、示範帶教和專題講座等形式，有效提升漠河市人民醫院的技術水平和醫療服務能力，為漠河醫療事業高質量發展提供人才保證和智力支持。（王景陽 張曉磊）