隨着社會的不斷發展，百姓的維權意識也在逐年提升。作為基層管理第一線的街道部門，如何做好政務工作，和諧順暢地保障民生工作的順利推進，考驗着幹部基層治理的的耐心與水平。為切實做好年輕幹部特別是新入職幹部的培養，讓他們儘快進入角色，迅速成長，9月2日，平湖街道召開基層治理主題「礪劍工程」業務導師課。平湖街道平安法治辦公室分管日常工作的副主任李剛積極響應「科長上講台」活動安排，以「維護社會穩定工作實踐與案例分享」為主題進行授課。

    授課中，業務導師從習近平總書記對政法工作的指示深刻剖析了新時代下基層治理工作的重要性與緊迫性，並結合近期糾紛處理案件，分享了街道平安法治辦在維護社會穩定方面的一系列創新做法，通過醫患糾紛、搬遷賠償糾紛、教育學位問題等生動詳實的案例，深入淺出講授法律知識，向青年幹部介紹調解工作經驗，指出要堅持和發展新時代「楓橋經驗」，切實為轄區群眾紓困解難。

    「礪劍工程」業務導師課為青年幹部提供了寶貴的學習機會和成長平台。此次課程，不僅激發了青年幹部工作熱情和責任感，也讓他們意識到自身肩負着維護社會穩定、促進和諧發展的重要使命。學員們沉浸在這些真實而富有挑戰性的情境中，深刻體會到了基層治理工作的艱巨與不易，也從中學到了寶貴經驗與應對策略，提高了矛盾糾紛化解的能力。

    接下來，平湖街道將定期開設「傳幫帶」課堂，邀請工作經驗豐富的領導幹部擔任業務導師，分別通過講授式、研討式、案例式、模擬式、體驗式、訪談式等6種課程模式，打造「課前作業+課上傳授+課後行走」培訓架構，為新入職的青年幹部上好「職場第一課」，對他們進行全方位綜合素質培養，助力青年幹部成長為推動平湖高質量發展的中堅力量。（記者 李溪）