【香港商報網訊】6月18日，在黑龍江省政府新聞辦舉行的紮實推出「六穩」、「六保」工作情況主題系列新聞發佈會上，省人力資源和社會保障廳二級巡視員、總經濟師蓋小兵表示，今年以來，省人社廳深入貫徹落實黨中央、國務院和省委省政府關於穩就業工作的決策部署，成立了省市縣三級穩就業工作專班，上下聯動，協同發力，以戰時狀態、攻堅舉措，有效地推動了全省穩就業工作。並把高校畢業生就業工作作為重中之中，積極應對形勢變化，精準施策，有力減輕了疫情對高校畢業生就業工作的影響。

 

 

　　蓋小兵稱，下一步，省人力資源和社會保障廳將在四個方面聚焦發力，用心用情用力做好全省高校畢業生就業工作。

 

　　擴大就業渠道

 

　　一是打出政策組合拳，鼓勵中小微企業吸納高校畢業生就業。對今年內招用應屆高校畢業生就業且簽訂1年以上勞動合同的中小微企業，每吸納1人給予1000元的一次性吸納就業補貼；對參保企業新吸納高校畢業生就業的，給予企業每人每月500元最長不超過6個月的以工代訓培訓補貼；對招用離校2年內未就業高校畢業生簽訂勞動合同並繳納社會保險的，對企業單位繳費部分給予1年的社會保險補貼。

 

 

　　二是深度挖掘企業就業崗位吸納高校畢業生就業。充分發揮省市縣三級穩就業專班的作用，緊盯百大項目、產業園區和大型企業，與發改、工信等部門加強聯動配合，充分挖掘投資項目和產業發展帶動就業的潛力，全力開發更多適合高校畢業生的就業崗位。

 

　　三是擴大國有企業、事業單位招聘規模。今年全省事業單位空缺崗位主要用於專項招聘高校畢業生，計劃招聘1.1萬人；省屬國企和駐省央企在年度招聘計劃中單列一定比例專項招聘應屆高校畢業生。

 

　　四是擴大「三支一扶」招募規模。充分發揮「三支一扶」基層項目作用，將黑龍江省「三支一扶」招募規模從500人擴大到600人，引導更多高校畢業生到基層就業。

 

　　五是支持創業帶動就業。一方面強化創業融資支持，將高校畢業生和在校大學生全部納入創業擔保貸款政策扶持範圍，將個人創業擔保貸款最高額度由15萬元提高至20萬元；高校畢業生創辦小微企業的，最高可申請300萬元的創業擔保貸款，財政部門按規定給予貼息。另一方面強化創業平台與補貼支持，在各級政府投資開發的孵化基地等創業載體中，安排一定比例的場地免費向高校畢業生提供；高校畢業生自主創業並正常經營一年以上的，各市地給予3千元至1萬元的一次性創業補貼。

 

　　強化就業服務

 

　　一是加大線上線下招聘活動力度，持續不斷地開展網絡招聘，同時有序恢複線下招聘活動，提升人崗匹配效率，促進更多畢業生在離校前落實就業崗位。

 

　　二是完善線上線下培訓平台，擴大新產業、新職業、新技能培訓規模，提升高校畢業生就業競爭能力。

 

　　擴大就業見習規模

 

　　據蓋小兵介紹，今年省人力資源和社會保障廳廳將就業見習規模由去年的8000人擴大到10000人。同時，進一步提高對見習單位的補貼標準，從見習單位所在地最低工資標準的50%提高至60%，對見習期滿留用率達50%以上（含）的單位補貼標準提高至70%；對因疫情影響見習暫時中斷的，相應延長見習單位補貼期限；對見習期未滿與見習人員簽訂勞動合同的，給予見習單位剩餘期限的見習補貼。

 

　　加強就業援助

 

　　一是做好離校未就業高校畢業生就業工作，及時與教育部門對接高校畢業生信息，開展實名制就業服務。

 

　　二是對其中建檔立卡貧困家庭、低保家庭、殘疾的高校畢業生和湖北籍畢業生等重點群體及時開展「一對一」就業援助，提供職業指導、職業介紹、職業培訓、崗位推薦和公益性崗位托底安置等遞進式就業幫扶，並跟蹤解決就業過程中的困難和問題。