【香港商報網訊】疫情防控工作開展以來，哈爾濱新區平房片區把穩就業作為經濟發展、社會和諧的首要任務來抓，全面部署，分線作戰，合力推進，着力把各項工作抓實、抓細、抓落地。

 

　　新區平房片區成立22個部門為成員的穩就業工作專班，高位協調，統籌推進。構建了職能部門橫向協同，區、街鎮、社區（村屯）三級聯動體系，聚焦減負、穩崗、擴就業，密切協調配合，層層壓實責任，形成了穩就業的強大工作合力。

 

　　面對疫情給企業帶來的不利影響，堅持靶向施策，找准企業復工復產和員工復工返崗的堵點、難點，有針對性地制定了強化對企服務、迅速提升企業復工達產率等七項政策措施，從全產業鏈協調服務、穩企政策落實、企業用工保障、防疫物資供給、支持企業加快生產、重大項目開工服務、外貿企業穩定發展七個方面促進企業提升達產率和員工上崗率。籌措資金5500萬元，為省百大項目企業復工復產提供資金保障。通過爭取上級專項、調整預算支出等方式籌措穩企穩崗基金2億元，幫助中小企業解困、穩崗、擴就業。截至目前，全區211家規上工業企業全部復工，復工率100%；上崗人員六萬餘人，上崗率98%；全區限上貿易業復工率97.12%；大型超市、商場復工率100%；個體工商戶復工率94.51%。

 

　　結合社區一線工作實際，加大臨時性、公益性崗位的開發力度，加大就業困難群體就業問題的解決力度，共開發臨時性、公益性崗位 803 個。以加強就業供求關係對接為發力點，對急需用工及百大項目企業配備用工服務專員，線下摸排企業用工需求，線上人崗信息無縫對接，打造「就業服務不打烊」的線上服務模式。目前，組織園區、復工企業、重點企業、重點項目等各類專場網絡招聘活動7場，登記企業164戶，提供崗位761個，招聘用工人員815人。聯合駐區高校，運用網絡招聘會、微信小程序等線上招聘手段，引導應屆高校畢業生積极參加線上招聘。組織企業申報市疫情防控期間中小微企業穩崗返還政策補貼，已有34戶通過線上平台審核、11戶企業正在審核。為區內77家工業企業上報省級「穩企穩崗基金擔保貸款風險補償政策」融資需求。

 

　　堅持項目推進與就業工作聯動，創造崗位與穩定崗位並重。通過採取重點項目協調專班機制，及時掌握項目進展和人才招聘、職業培訓等需求，未開工的跟蹤推進、已開工的挖潛增崗，分類對接、台賬管理、靶向服務。截至目前，全區省百大項目、市重點項目帶動就業1000餘人。大力推進招商引資，儲備就業崗位。創新開展「不見面招商」，採取企業同步在線、視頻互動交流、在線答疑解惑、微信「點對點」精準推介等方式，保證疫情期間招商推介、政策對接等持續進行。（平房片區宣 張曉磊）